Neurosystemisches Coaching mit Neuroimagination®
Neuroimagination® vereint bewährte systemische Coachingansätze mit neurowissenschaftlichen Erkenntnissen und fördert Veränderungsprozesse in beruflichen, privaten und gesundheitlichen Bereichen.
Die empirisch fundierte Methode Neuroimagination® hilft, Blockaden zu lösen, die Resilienz zu stärken und den Zugang zu inneren Ressourcen zu fördern – sei es bei alltäglichen Konflikten, emotionaler Belastung oder fehlender Umsetzungsstärke. Auch bei Stressfolgeerkrankungen, Burn-out oder der Verarbeitung von Traumata (z. B. Schleudertrauma) hilft Neuroimagination®, durch die gezielte Aktivierung körpereigener Botenstoffe den Zugang zu Ressourcen zu gewinnen und Regeneration zu fördern, um eine nachhaltige Weiterentwicklung zu ermöglichen.
Den Verstand nicht alleine lassen: Selbststeuerung und Selbstwirksamkeit
Häufig entscheiden wir emotional, denken jedoch, es sei vernünftig. Damit unsere Willenskraft nicht unbewussten Emotionen folgt, kombiniert Neuroimagination® Erkenntnisse aus der Neurobiologie und Stressforschung, um Selbststeuerung, Emotionsmanagement und Umsetzungsstärke zu trainieren. Zu intensive oder langanhaltende Stressphasen verringern die neuronale Flexibilität und damit die Fähigkeit, produktiv zu handeln – häufige Auslöser für Leistungseinbrüche oder Handlungsstarre, wie bei Burn-out.
Belastungen, ob positiv (wie Freude und Aufregung) oder negativ (wie Angst und Ärger), beeinflussen durch hormonelle Prozesse das Herz-Kreislauf-System, das Nervensystem und das Immunsystem. Neuroimagination® fördert die Neuausrichtung dieser Systeme und stärkt Ihre Denk- und Merkfähigkeit – auch unter Stress – und unterstützt eine schnelle körperliche Regeneration.
Raus aus der Handlungsstarre. Zurück zur Kraft.
70 Prozent aller Erkrankungen sind auf unverarbeiteten Stress zurückzuführen. Leistungseinbrüche, Schlafstörungen, Muskel- und Skelettbeschwerden sowie psychosomatische Erkrankungen sind häufige Folgen einer Stressverarbeitungsstörung. Neuroimagination® konzentriert sich auf die Auflösung stressbedingter Blockaden und die Freisetzung blockierter Ressourcen, um die Resilienz zu stärken und eine effektive Umsetzung von Lebenszielen zu ermöglichen – sowohl beruflich als auch privat.
Wenn Wille und Disziplin nicht reichen! Neuroimagination® wirkt.
Die Methode Neuroimagination® arbeitet auf einer multisensorischen Interventionsebene, die Kognition, Emotion, Imagination und Interaktion miteinander vereint. Die Methode wird eingesetzt für:
• Entspannung
• Ressourcenaktivierung
•
Verbesserung der mentalen Klarheit
• Verarbeitung von Stresserlebnissen
• Förderung emotionaler Stabilität
• Stärkung der Resilienz
• Zielerreichung im Berufs- und Privatleben
• Selbstreflexion und persönliche Weiterentwicklung
• Leistungssteigerung
• Erhalt der Regenerationsfähigkeit und Gesundheit
• Stressprävention
Neuroimagination® ist eine Kombination aus lösungsorientierten Gesprächstechniken, Körperübungen mit Atemtechniken, der selbstinitiierten Aktivierung des präfrontalen Cortex und limbischen Systems sowie der gezielten Ansteuerung des Nerven- und Hormonsystems. Durch multisensorische Aktivierung, Aufmerksamkeitsfokussierung und dissoziierte Imagination wird der Zugang zum körpereigenen Regenerationssystem eröffnet. Gestalterische Techniken unterstützen den Prozess, wobei Sie stets selbstbestimmt bleiben – auch bei der Arbeit an Stressspeichern.
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Um Coaching-Qualität besser beurteilen zu können, hat der Sachverständigenrat des DBVC das folgende 5 Punkte-Programm veröffentlicht
1. Der Coach führt einen ordentlichen Geschäftsbetrieb mit entsprechenden Räumen, Ausstattung und einem transparenten Angebot. Das Konzept und die Methodik des Coaches ist öffentlich nachvollziehbar, Ideologie frei, und entspricht wissenschaftlichen Standards.2. Ein Coachingvertrag wird freiwillig geschlossen und beinhaltet alle Rahmenbedingungen wie z.B. die zeitliche Erfassung der Leistung, der Ziele, der Kosten, der Ergebnisüberprüfung und ist jederzeit von beiden Parteien kündbar.
3. Der ehrbare Coach behandelt alle Informationen streng vertraulich, bewahrt dabei eine unabhängige, neutrale Position, arbeitet ausdrücklich im Sinne einer Allparteilichkeit und setzt die zur Verfügung stehenden Ressourcen in einem effektiven Kosten-Zeit-Methoden-Verhältnis ein.
4. Der Coach hat eine fachlich ausgewiesene und anerkannte Ausbildung und legt seinen Leistungsausweis offen.
5. Die Coachingarbeit ist unvoreingenommen und im Grundsatz Ergebnisoffen, orientiert sich einzig am Kundennutzen. Einzig die Klientin/der Klient bestimmt und verantwortet sein Erkennen, Entscheiden und Handeln ebenso wie sein Nicht – Handeln.
